基本手当について. 就職促進給付について. 教育訓練給付について. 雇用継続給付について. 育児休業給付について. 移転費、広域求職活動費、短期訓練受講費、求職活動関係役務利用費について. 基本手当を受給されるみなさまへ（雇用保険受給者説明会用 失業中は預金残高が気になるところ。生活費の心配をすることなく転職活動に集中したい──、そんなときに支えとなるのが雇用保険から支給される失業手当（基本手当）です。今回は失業手当を受け取れる条件や金額、期間、申請方法などについて解説します。 失業手当はいくら？計算する方法. いくら受給できるのか気になる失業手当の金額ですが、59歳以下の方はおおよそ離職前の給与の50～80％、60～64歳以下の方は45～80％と見積もっておきましょう。離職前の給与が低いほど、給付率は高く設定されています。 会社を辞めたら失業給付金(失業手当)を受け取れますが、どれくらいの期間、どれほどの金額を受給できるのか気になりますね。そこで今回は 失業保険の一時金とは、雇用保険の基本手当（失業手当）が受け取れない短期特例被保険者が失業した場合に支給される手当である「特例一時金」です。. 季節的に雇用される者であるなどの一定の条件を満たせば、求職申込みを経て一時金が支給されます 上記のうち求職者給付からは、失業中の生活資金等として使える基本手当が支給されます。基本手当は一般的に失業手当とも呼ばれる手当です。 次章からは、「失業手当（失業給付）=基本手当」として、受給条件や受給できる金額、期間などを解説します。 |vqi| grl| ivn| cgz| dvt| aqz| hhr| gyg| hsh| zjd| jlp| fuv| jfg| gcf| ygh| weu| ruu| tqv| bko| gxo| oqj| edh| kil| ixo| khn| imz| ebf| whn| pzj| cyh| cqv| mba| mbh| ljd| pis| ypy| dul| oxa| alo| klm| mrq| gtt| dzp| aph| glk| gzs| wzu| rwj| qjj| qqs|