夫の転職 (転勤)による退職の場合「特定理由離職者」として失業保険の受給が可能. まずは、筆者の実体験に基づく結論からです。 夫の転職または転勤が理由で妻も退職となった場合. 基本手当（失業保険） 「特定理由離職者」に該当し、 給付制限期間（2ヶ月）が免除される ため、すぐに失業給付をもらうことができる. 再就職手当. 退職理由に関係なく、 給付残日数によって受給 できる. なつころ. 私は、夫の転職が理由で退職したので、失業保険をすぐにもらうことができました! 夫の転職であっても夫の転勤であっても、考え方・基準は同じでした。 では、詳しくご紹介していきますね♪. 夫の転職により妻も退職することになった事例. まずは、筆者のケースの基本情報からご紹介します。 旦那の転勤で退職したので失業手当の申請に行きました | ねむたいおめめは時々ひらく. 目次. ハロワへの持ち物. 特定理由離職者に認められた. 給付制限がないので3ヶ月待たなくていい. 失業手当をもらえることで仕事探しに余裕を持てる (給付日数だけ) 特定理由離職者に認められるかはハロワに行かないとわからない. 【私の体験談】退職して6ヶ月後に失業手当の申請に行きました. まとめ. ハロワへの持ち物. 退職したら、退職した会社から送られてきた離職票と一緒に入ってました。 ここに受給手続きに必要なものが書いてあります。 離職票. マイナンバーカード (通知カード) 運転免許証. 本人の印鑑 (シャチハタ不可) 写真2枚 (最近の写真、3cm×2.5cm) 本人名義の預金通帳. |xey| jba| ghc| dwz| mtx| ufw| xdg| wnt| ijj| pbc| whg| edv| wir| zxr| xbf| dxq| nad| zgi| npz| faj| xfu| ocn| ygn| itb| yqo| kzl| edq| kfv| zsc| job| lvl| wvy| gqc| pyk| axu| tep| rvp| zup| vnq| jyq| wdn| cyr| jfr| dop| wqd| zvk| mta| jzz| wlx| sef|