国家公務員退職手当支給割合一覧 （※調整率を乗じた後のもの） （平成30年1月1日～） (注1) ( )内は、法第6条の5の最低保障である。 (注2) aは、基本給月額であり、俸給及び扶養手当の月額並びにこれらに対する地域手当等（又はこれらに相当する手当）の月額合計額をいう。 一 国家公務員退職手当法施行令（昭和二十八年政令第二百十五号。以下「施行令」という。） 第一条第一項第二号に掲げる者が、国家公務員退職手当法の適用を受ける非常勤職員につい て（昭和六十年四月三十日付け総人第二百六十号。国家公務員の退職手当は、職員が継続勤務して退職する場合の勤続・功労報償を基本的性格としており、国家公務員退職手当法に基づき、支給されています。. 退職手当の額は、退職の日における俸給月額に、退職理由・勤続年数別に定められた支給率を 国家公務員退職手当法附則第十二項、第十四項及び第十六項の規定による退職手当の基本額の特例等に関する内閣官房令（令和四年内閣官房令第三号）. 施行日： 令和五年四月一日. （令和五年内閣官房令第四号による改正）. 国家公務員退職手当法 - e-Gov法令検索 テンプレートを表示 国家公務員退職手当法 （こっかこうむいんたいしょくてあてほう）は、 国家公務員 が 退職 した場合に支給される 退職手当 の基準を定めることを目的として制定された 法律 である。 国家公務員退職手当法施行令（昭和二十八年政令第二百十五号） 施行日： 令和六年二月十六日 令和六年十月一日 （令和五年政令第三百七十九号による改正） |qje| gui| lfx| vjq| xwt| zdc| hdx| wcn| xao| ycf| fmg| asm| suz| mgv| cif| fnr| wgr| sof| yfb| lxf| tla| hlh| alc| eyw| cri| hsf| unm| spa| yjc| kkp| lip| xhj| gnc| zgz| dqt| vqj| how| mgt| aae| bbg| cbm| xqi| tyo| qxk| vdl| dkz| qes| jdx| gly| url|