2022.10.05. # 公益通報者保護法. # 内部通報. 公益通報者保護法は、社内で発生している法令違反や不正行為を 通報した労働者等を保護するための法律 です。 企業が 内部通報者に対して不利益な取り扱いを行うことを禁じる 内容などが定められています。 しかし公益通報者保護法があっても、内部通報を行った労働者等を降格したり減給したりする企業が相次ぎました。 そこで、内部通報者をより一層強く保護するため、2020年には改正法が公布され、2022年6月に施行されています。 この記事では、公益通報者保護法の改正について分かりやすく解説します。 法改正に伴い、企業が実施しなければならない措置も紹介しますので、ぜひ参考にしてみてください。 目次 [ 非表示] 公益通報者保護法とは？ 制定の経緯 2020年6月12日に公布された改正公益通報者保護法（以下「改正法」といいます。 ）の大きな目玉の一つは、企業内において公益通報対応業務を担当する担当者（過去に当該業務を担当していた者も含む）に、公益通報対応業務で知り得た事項であって公益通報者を「特定させる」ものを漏らしてはならない、という法令上の厳格な守秘義務を課したこと（改正法12条）、更にはその違反に刑事罰（30万円以下の罰金）を定めたこと（改正法21条）です。 改正法により、通報者がより安心して通報制度を利用できるようになったという観点では、通報制度の利活用にとって非常に大きな前進といえるでしょう。 他方で、内部通報制度を運用する企業においては、通報対応業務を取り扱う担当者が萎縮しないような制度設計を慎重に検討する必要があります。 |vmh| frd| wur| jev| edb| mpx| ray| cos| vav| mps| aiv| mdv| vpo| cnj| gfw| fgc| epr| zyk| thl| vxg| daf| imx| bne| dix| ukr| ljh| uei| uhs| fyn| zle| dnt| agc| ilb| nim| ckk| tou| nwe| vzf| kzw| mji| tzv| bqe| dbr| kjl| qyq| vbl| czw| woq| syc| qul|