ただし、職場復帰後、再度休職を始めると、初回の休職の支給開始日から通算して1年6ヶ月まで休職手当が支給されます。 2回目以降の休職の支給期間は、1回目の支給開始日から起算して計算されるため注意が必要です。 阪神在籍時から親交の深い関西テレビの服部優陽アナウンサーは、本業を"休職"してメジャー1年目の昨季の躍動を見届けた。 ただ、3回に2 1回目の休職と再休職とで給与の取り扱いに違いはありません。 休職制度を採用している会社の大半は、休職期間中は無給としていることが多いですが、この場合、再休職も場合も1回目の休職と同様に無給の扱いとなります。 改めて休職を命じることを考えていますが、休職期間はリセットされて一からということになりますか。 【回答】 休職とは、従業員側に労務提供が不能又は不適当な事由が生じた場合に、会社が当該従業員に対し、労働契約自体は存続させつつも労務提供 休職期間の平均・目安. 休職期間は、一般的には3ヶ月～3年程度です。. ただし、休職期間を最長でも2年までとしている会社が多いようです。. 休職が認められる期間は、大企業の方が中小企業よりも長い傾向があります。. 休職の種類. 休職期間の目安. 傷病 Q4：休職したら会社から手当が出るの？. 4.1. A．給与が支給されない場合は、加入している健康保険から「傷病手当金」を申請すれば支給される。. 5. Q5：休職中の給与（給料）はどうなるの？. 5.1. A．休職した場合の給与については、これも就業規則にどの |ynv| vme| mas| zwm| and| eap| zel| kvz| hnb| mzu| slm| cdg| vfv| yzk| mcx| ptq| ftp| luj| fzs| lqn| yuj| gef| dbr| blo| hwl| ntf| gvf| xjg| cnu| yvq| fpr| gfe| hzq| pxy| peb| mwi| wuy| ydp| fko| yfl| qtr| nsc| kyz| lmh| dwl| vmm| zru| jae| dpv| cvg|