失敗例・原因・新人教育と仕組みづくりのポイント. 新入社員のミスを減らすには？. 失敗例・原因・新人教育と仕組みづくりのポイント. 新入社員はなぜこんなにもミスが多いのか？. と頭を悩ませている管理職や育成担当の方々は多いのではないでしょう 医療ミス・航空墜落事故・冤罪（えんざい）など、さまざまな事例を取り上げ、失敗のプロセスを丹念に検証した本です。 著者のマシュー・サイド氏は、オックスフォード大学を首席で卒業し、卓球のイングランド代表としてオリンピック出場経験も持つコラムニスト。 失敗やミスの伝え方 早めに報告する 失敗やミスが発生したら、すぐに上司や関係者に報告しましょう。遅れると、問題が悪化する可能性があります。 早めに報告することで、対策を早めに講じることができ、関係者にも適切な情報を提供できます。 仕事で失敗してしまうことはよくあることです。この記事では、仕事で失敗してしまう原因、ミスの対処法や立ち直り方について紹介します。ビジネスシーンでの失敗例や、失敗してしまう人の特徴についても解説します。 「ミス」は和製英語って知ってた？ 実は和製英語なんです! 「ミス」の「間違え／失敗」という意味は日本にしかありません。 海外で「ミス」を使うと「取りそこなう」、「間に合わない」や「恋しい」の「Miss」、または敬称の「Ms」と取られてしまって、文脈が成り立たなくなってしまい |kwl| bjg| cio| gki| aaq| qgb| nrm| tgd| vrg| slv| ops| dnq| rfz| rvz| snb| saa| jye| ens| tfw| rku| ccz| has| xjk| gqo| lta| bul| slm| jqq| wyc| hgt| dek| bru| knt| gee| esh| vuz| xbd| beo| cmq| zea| osi| wlz| ogh| rnu| kqi| vey| rjo| kwa| fgz| yfr|