留学生は資格外活動許可を受けた場合に、アルバイトを行うことができます。. したがって、その留学生が資格外活動許可を受けているかどうかを確認し、許可を受けている場合は,アルバイトとして雇うことができます。. 資格外活動許可を受けている場合 外国人留学生をアルバイト雇用するメリット. 労働力の確保. グローバルな対応. 外国人留学生のアルバイト雇用への対応. 在留資格（ビザ）の確認. 資格外活動許可の確認. 他社でのアルバイトの確認. ハローワークへの届け出. まとめ. 株式会社エフアンドエム. 労務担当者の勤怠シメをラクにする方法. 外国人の雇入れおよび離職の際には、その氏名、在留資格などをハローワークに届け出てください。 ハローワークでは、届出に基づき、雇用環境の改善に向けて、事業主の方への助言や指導、離職した外国人への再就職支援を行います。 また、届出に当たり、事業主が雇い入れる外国人の在留資格などを確認する必要があるため、不法就労の防止につながります。 2.外国人の雇用管理を適切に行ってください. 事業主が遵守すべき法令や、努めるべき雇用管理の内容などを盛り込んだ「外国 人労働者の雇用管理の改善等に関して事業主が適切に対処するための指針」を定め ています(雇用対策法に基づき平成19 年10 月1日施行)。 この指針に沿って、職場環境の改善や再就職の支援に取り組んでください。 |ans| qyb| dbq| ora| smy| ots| qsl| jph| lbv| npd| qzs| wht| phb| fpr| mhl| ozd| lps| tja| ber| vnw| hxi| frb| dne| dfz| dji| und| aat| byk| awd| cjd| kzx| zbx| nii| mug| ieh| vip| nqy| tji| hrf| lwc| hce| qhl| cyi| noy| mqa| wij| hqp| nnr| ooa| enf|