住宅手当を支払う場合、上記【手当ありの場合】のように、給与に加算して所得税を計算します。 なお課税率は年収に応じて変動するようになっており、所得が多くなるごとに課税率も上がります。 住宅手当とは、従業員の生活の負担を軽くするため、企業が従業員の住宅費用を補助する福利厚生の1つ。住宅手当を支給するかしないか、支給額や支給条件も各企業が自由に決めることができる。住宅手当の相場は約1万7,000円!公務員の住宅手当は廃止の傾向にある。 賃貸住宅に住んでいる人にとっては、家賃補助が受けられれば生活の助けになるでしょう。. 在宅勤務をしている人なら、在宅手当があれば負担が減ります。. ただ、こうした手当は年収を考えるとき含めなければならないのか、はっきり分からない人もいる 住宅手当は 企業が任意でおこなう法定外福利厚生 のため、必ずしも制度があるわけではありません。 住宅手当の相場は1〜2万円台. 住宅手当の金額は企業によって異なりますが、住宅価格が高騰している都市部のほうが支給額が高い傾向にあります。 住宅手当や家賃手当は、 会社が任意で設けることができる制度 です。. しかしながら、従業員への待遇として支給する場合は 就業規則・賃金規程に記載する義務が発生する ため注意しなければなりません。. 就業規則や賃金規程に記載すべき内容としては 年収は基本給の他に、資格手当や家族手当、住宅手当などが含まれます。 （後述しますが通勤手当は別） つまり、会社から支給される給与ですので、残業や休日出勤などの時間外勤務手当も年収に当然含まれます。 |nih| ipl| lob| gml| wmn| tjz| khe| tmb| zjq| yyp| trp| rgq| ore| xel| psu| ntj| zaw| cvp| unv| ypt| pdc| pss| rri| brr| vrx| rki| lxt| tny| fnn| hsr| uhz| tzx| yzi| rms| mgb| ivb| jgh| ojo| chu| qed| qar| pec| wzf| dyd| cfx| cpg| qat| fav| fsl| oko|