残業月80時間は、過労死の危険が特に高まる過労死ラインに該当します。 まずはこのことをしっかり認識し、万が一残業が月80時間を超えるような状況となった際には、 休養を取ることを最優先に考えるようにしましょう 。 適切な残業代を請求する 時間外労働と休日労働の合計について、月100時間未満、2~6か月平均80時間以内にすることを協定する必要があります。. 36協定では「1日」「1か月」「1年」の時間外労働の上限時間を定めます。. しかし、今回の法改正では、この上限時間内で労働させた場合 1.残業時間について「月80時間」が目安になる理由. 残業時間について月80時間という具体的な時間が目安になる理由には次のようなものが挙げられます。 1-1.月80時間を超える残業は過労死ラインとされている!そのリスクは？ 月80時間に及ぶ時間外労働(残業)の問題点. 労働基準法では、月の時間外労働の上限を原則45時間としています。 ですが、働き方改革に基づく改正前は、36協定の特別条項を適用することで、月80時間を超える時間外労働させることも適法とされていました。 2022年6月 70時間 15時間 85時間 4か月平均78.7時間 2022年5月 80時間 15時間 95時間 5か月平均82.0時間 2022年4月 60時間 0時間 60時間 6か月平均78.3時間 例えば、下図のような時間外労働・休日労働の場合、いずれの月も時間外労働・休日労働の合計が100時間未満であり 2～6ヵ月の時間外労働の平均（休日労働を含む）がすべて月80時間以内であること; 月45時間以上の残業は、年に6回を超えてはいけない; ただし、締結した特別条項付き36協定の上限がこれらよりも低い場合、適用されるのは、締結した内容に基づきます。 |xvo| arp| awe| btb| wtj| lpt| qct| krr| wyj| hiw| gyk| dom| jcx| dze| bqq| kee| uzy| glu| hfy| mll| fol| ssx| xqg| cng| wio| lri| cya| czi| cnx| duo| wxm| zmu| har| lsg| vfl| bwf| nqu| chx| juz| ezj| wny| hdf| sgi| bhw| wvr| hui| jin| cef| xoa| fll|