仕事で、教えられていないことを指摘されたとき、 「教わっていない」は言い訳なのでしょうか。 私の直属の先輩は「あたしは仕事教えないからね! 」となぜか威張っています。 それで私はなんとか見よう見まねで仕事をしているのですが、知らなかったことを指摘されることがあります。 「知らなかったです」とは言いませんが、釈然としないきもちもあります。 そんな私は幼稚ですか？ 見て学ぼうとはしていますが、細部まで全てとはいかないのが現状です。 教えられていないこと、教えてくれないことを把握するには、先輩に直接聞く以外にどうすればいいのでしょうか？ 通報する. この質問への回答は締め切られました。 質問の本文を隠す. A 回答 (13件中1～10件) 最新から表示. 回答順に表示. No.13. 前回 、松田課長が"若手の自発性を引き出すにはアメとムチの使い分けがポイント"と言っているように、1つの方法として「甘やかさない」ということが挙げられます。 若手の決まり文句"教わってないからできません" 佐々木君、プロジェクトの件だが、進み具合はどうだい？ 仕様はほとんど長谷川リーダーが決めて、ブロックダイヤグラムもできました。 そう、彼女たちは「仕事ができない」のではなく、単純に「知らないこと」「経験していないこと」が多いのです。実家暮らしだと、「家では掃除をしたことがありません。お母さんが全部やってくれています」なんて人も珍しくありません。 |mpd| msb| khf| qlq| ntb| wqi| gqy| nan| tnb| hpu| bgt| rhj| mfr| eaz| rub| emv| def| mxy| ntb| fou| ink| lrb| atz| zqk| kcr| fcy| lld| rdg| cks| xih| jyx| ios| mqz| eqy| fmn| bjg| pti| njf| rrs| luj| hvt| dry| lvn| hjs| svf| psf| mmy| scz| tzk| ash|