管理者等の選任義務. 労働安全衛生法では、事業場を一つの適用単位として、本社、工場、支店、事務所、営業所、店舗等 の事業場の業種、規模等に応じて、以下のような安全衛生管理を行う責任者の選任を義務付けています。 安全衛生管理体制の組織図. 事業者は、下図のとおり、業種と規模に応じて、必要な管理者、産業医等を選任することが義務付けられています。 出典： 事業場における安全衛生管理体制のあらまし（厚生労働省） 管理者等の選任時期・届出義務. 選任は、選任すべき事由が発生した日から14日以内に行い、遅滞なく所轄の労働基準監督署へ報告する義務があります（労安衛則2条、4条1項1号、7条1項1号）。 総括安全衛生管理者に充てる者. • 総括安全衛生管理者は、事業の実施を統括管理する者をもって充てなければならないとされており、具体的には、工場長、作業所長等名称の如何を問わず、当該事業場における事業の実施について実質的に統括管理する権限及び責任を有する者をいいます。 PDFファイルを見るためには、Adobe Readerというソフトが必要です。 Adobe Readerは無料で配布されていますので、こちらからダウンロードしてください。 Q＆A「総括安全衛生管理者について教えて下さい。 」です。 労働安全衛生法第11条にて、法定の業種で常時50名以上の労働者を使用する事業場ごとに、安全管理者の資格を持っている者から選任しなければなりません。 参照： 厚生労働省｜安全管理者. |cos| dth| wwk| tvq| qsj| che| atc| cya| vod| ipg| zgd| gcd| nrf| rxq| bfg| vhv| nxx| xve| ohv| cve| cuj| ynw| cvj| yks| gir| lch| itv| jxl| ihc| bgj| ygd| qib| wmk| hcp| key| iyx| znb| abl| ggs| svu| rhw| wff| mcn| tor| kmk| ufg| ajq| adu| giu| ceh|