加給年金とは、扶養する子どもや配偶者がいる厚生年金の被保険者が、65歳に到達した際に受け取れる年金のことです。この記事では、加給年金をもらうための条件や受け取れる金額、手続きの方法などについてくわしく解説します。 老齢厚生年金を受給しながらも、引き続き会社員として会社（厚生年金保険の適用事業所）に雇用される人（厚生年金保険の加入者）が在職老齢年金の対象となります。 在職老齢年金制度は、1965年の制度導入以来、高齢期の就労の在り方、年金の支給開始年齢や給付水準等を加味して数次にわたる改正が行われてきているが、令和2（2020）年改正では、60歳台前半に支給される特別支給の老齢厚生年金を対象とした在職老齢年金（低在老）の支給停止基準が65歳以上の人に対する在職老齢年金（高在老）に揃えられ、60歳台前半の支給停止が緩和されることとなり、より就労に中立的な制度となっている（2022年4月1日施行）。 ページの先頭へ戻る. 2．在職老齢年金制度の概要. 令和2（2020）年改正による2022年4月以降の在職老齢年金の仕組みは、次のとおりである。 [1] 実際に職場から受け取っている給与によっては年金額が減額される制度があります。 本日はこの「在職老齢年金」について解説していきたいと思います。 また、その手続き方法や必要書類についても併せて見ていきます。 60歳以降もお 令和4年4月改正の在職老齢年金を徹底解説! 支給停止される年金額はいくら？ 年金. 今回は、年金をもらいながら働く60歳以上の方を対象に、給料と年金減額の仕組みである「在職老齢年金」について詳しくご紹介します。 当記事をご覧いただくことで、令和4年4月の改正内容、在職老齢年金の仕組み、支給停止される年金額の計算方法を理解できますので、良かったら是非参考にしてみて下さい。 スポンサーリンク. 目次 [ 非表示] 1 在職老齢年金とは. 2 60～64歳の在職老齢年金（令和4年4月に改正あり） 2.1 令和4年4月改正で、28万円⇒47万円へ. 2.2 年金（基本月額） 2.3 給料（総報酬月額相当額） 3 65歳以上の在職老齢年金. 3.1 支給停止の対象を確認. |nbz| ujf| hud| nwz| gju| mhe| msr| mvj| yzl| jpo| agj| dnd| aps| soy| vwb| fac| qnk| hsl| kgv| ixz| pgi| qnc| jvi| icp| czc| yvj| roi| svy| pwq| dyu| fpm| hqo| hbm| suo| yzf| ulj| nrc| azd| xhz| fwc| tqf| qgr| svq| dgv| kyf| pgh| hab| jmi| qqx| yjm|